EPS pension | ജീവനക്കാരുടെ ശ്രദ്ധയ്ക്ക്: ഉയർന്ന പെൻഷൻ തിരഞ്ഞെടുക്കാൻ ഇനി 9 ദിവസം മാത്രം; ഇപിഎഫ്ഒ തുക എങ്ങനെ തീരുമാനിക്കും, ആർക്കൊക്കെ ലഭിക്കും, വിശദമായി അറിയാം

എന്താണ് പെൻഷൻ ഫോർമുല?

2014 സെപ്റ്റംബർ 1നു മുൻപു വിരമിച്ചവരുടെ പെൻഷൻ, വിരമിക്കുന്നതിനു തൊട്ടുമുൻപുള്ള 12 മാസത്തിന്റെ ശമ്പള ശരാശരി പ്രകാരവും ഇതിനു ശേഷമുള്ളവരുടെ പെൻഷൻ അവസാനത്തെ 60 മാസ ശമ്പള ശരാശരി പ്രകാരവുമാണ് കണക്കാക്കുക. ശരാശരി ശമ്പളത്തെ സേവനകാലയളവു കൊണ്ടു ഗുണിച്ച ശേഷം 70 കൊണ്ട് ഹരിച്ചുകിട്ടുന്നതാണ് പെൻഷൻ തുക.

എന്താണ് ഉയർന്ന പെൻഷൻ പദ്ധതി?

ഒരു ജീവനക്കാരന്റെ അടിസ്ഥാന ശമ്പളം 1,00,000 രൂപയാണെന്ന് കരുതുക. ഇതിന്റെ 12 ശതമാനം അതായത് 12,000 രൂപ ജീവനക്കാരന്റെ ഇപിഎഫ് വിഹിതമാണ്. ഇതേ തുക ഇപിഎഫിലും ഇപിഎസിലും തൊഴിലുടമ നിക്ഷേപിക്കുന്നു. ചട്ടങ്ങൾ അനുസരിച്ച്, തൊഴിലുടമ അടിസ്ഥാന ശമ്പളത്തിന്റെ 8.33 ശതമാനം ഇപിഎസിലേക്കും ബാക്കി ഇപിഎഫിലേക്കും സംഭാവന ചെയ്യുന്നു.

2014ൽ ഒരു നിയമം വന്നു. അടിസ്ഥാന 15000 രൂപയ്ക്ക് മുകളിലുള്ള ശമ്പളം ഇപിഎസിന് അർഹതയില്ലെന്ന് ഈ നിയമത്തിൽ പറഞ്ഞിരുന്നു. അതായത്, 15000 ശമ്പളം വരെ 8.33 ശതമാനം മാത്രം, അതായത് പരമാവധി 1250 രൂപ എല്ലാ മാസവും ഇപിഎസിൽ നിക്ഷേപിക്കാം. ഇതുകൂടാതെ, മുഴുവൻ പണവും ഇപിഎഫിലേക്ക് പോകും. അതായത്, ഒരു ലക്ഷം അടിസ്ഥാന ശമ്പളത്തിന്റെ ഇപിഎസ് വിഹിതം 8,330 രൂപയായാലും, തൊഴിലുടമ 1250 രൂപ മാത്രം ഇപിഎസിൽ നിക്ഷേപിക്കുകയും ബാക്കി പണം ഇപിഎഫിൽ നിക്ഷേപിക്കുകയും ചെയ്യും.

എന്നിരുന്നാലും, 2014 സെപ്റ്റംബർ ഒന്ന് മുതലും അതിനുമുമ്പും ഇപിഎഫ്ഒയിൽ ചേർന്നവർക്ക് ആറ് മാസത്തിനുള്ളിൽ ഉയർന്ന ശമ്പളത്തിൽ ഇപിഎസ് സംഭാവനയ്ക്ക് അപേക്ഷിക്കാനുള്ള ഓപ്ഷൻ ഉണ്ടായിരുന്നു. നിരവധി ജീവനക്കാരും അപേക്ഷിച്ചെങ്കിലും ഇപിഎഫ്ഒ അത്തരം അപേക്ഷകൾ നിരസിച്ചു. ഇതിനെതിരെ നിരവധി ജീവനക്കാർ കോടതിയെ സമീപിച്ചു.

2022 നവംബറിൽ, പെൻഷൻ അർഹിക്കുന്ന പരമാവധി ശമ്പളം 15000 എന്ന നിയമം ശരിയാണെന്ന് സുപ്രീം കോടതി അംഗീകരിച്ചു. എന്നിരുന്നാലും, 2014 സെപ്റ്റംബർ അതിനുമുമ്പും ഇപിഎഫ്ഒയിൽ അംഗങ്ങളായ ജീവനക്കാർക്കും അവരുടെ തൊഴിലുടമകൾക്കും ഇപിഎഫ്ഒയ്ക്ക് സംയുക്ത അപേക്ഷ നൽകി ഉയർന്ന പെൻഷൻ പദ്ധതിക്ക് അപേക്ഷിക്കാമെന്ന് കോടതി പറഞ്ഞു.

ഉയർന്ന പെൻഷൻ പദ്ധതി പ്രകാരം, ഒരു ജീവനക്കാരന്റെ അടിസ്ഥാന ശമ്പളത്തിന്റെ 8.33 ശതമാനം തുക ആ വ്യക്തിയുടെ ഇപിഎസ് അക്കൗണ്ടിലേക്ക് തൊഴിലുടമ അടയ്ക്കും. അതായത്, ഒരു ജീവനക്കാരൻ ഉയർന്ന പെൻഷൻ പദ്ധതി തിരഞ്ഞെടുക്കുകയാണെങ്കിൽ, അയാളുടെ അടിസ്ഥാന ശമ്പളം ഒരു ലക്ഷം ആണെങ്കിൽ, അടിസ്ഥാന ശമ്പളത്തിന്റെ 8.33 ശതമാനം അതായത് 8330 രൂപ ഇപിഎസിൽ നിക്ഷേപിക്കും. ബാക്കി 3.7 ശതമാനം ഇപിഎഫ് അക്കൗണ്ടിലേക്ക് പോവും. 2014 സെപ്തംബർ ഒന്നിന് ശേഷം ഇപിഎസിൽ ചേർന്നവർക്ക് ഈ സ്കീം ബാധകമല്ല. ഉയർന്ന പെൻഷൻ പദ്ധതി തിരഞ്ഞെടുക്കുമ്പോൾ, ജീവനക്കാരനിൽ നിന്ന് 1.16 ശതമാനം വിഹിതവും എടുക്കും.

അപേക്ഷിക്കേണ്ടവിധം?

നിങ്ങൾ ഉയർന്ന പെൻഷൻ സ്കീമിന് യോഗ്യനാണെങ്കിൽ അതിന് അപേക്ഷിക്കാൻ ആഗ്രഹിക്കുന്നുവെങ്കിൽ, ഇപിഎഫ്ഒ പോർട്ടൽ സന്ദർശിച്ച് അപേക്ഷിക്കാം. ആവശ്യമായ രേഖകൾ നൽകണം. നേരത്തെ ഇതിനുള്ള അവസാന തീയതി മെയ് മൂന്ന് ആയിരുന്നു, പിന്നീട് അത് ജൂൺ 26 വരെ നീട്ടി. അപേക്ഷ സമർപ്പിച്ചതിന് ശേഷം, ജീവനക്കാരന്റെ തൊഴിലുടമയിൽ നിന്ന് സ്ഥിരീകരണം തേടും. ഇപിഎഫ്ഒ ഉദ്യോഗസ്ഥർ അപേക്ഷ പരിശോധിക്കും, എല്ലാം ശരിയായിക്കഴിഞ്ഞാൽ, കുടിശ്ശിക കൈമാറുന്നതിനുള്ള നടപടികൾ ആരംഭിക്കും. ഫോമുകളിൽ എന്തെങ്കിലും പൊരുത്തക്കേടുണ്ടെങ്കിൽ, അത് പരിഹരിക്കാൻ ജീവനക്കാരനും തൊഴിലുടമയ്ക്കും ഒരു മാസത്തെ സമയം നൽകും.

Keywords: News, National, New Delhi, Higher Pension Scheme, EPFO, Employees, PF Amount,  9 days left to apply for higher EPS pension: All you need to know.
< !- START disable copy paste -->