യു എ ഇ പ്രവാസികൾ അറിയാൻ; ജോലി തീർത്തിട്ടും കൂലി തരാതെ വട്ടം കറക്കുകയാണോ? വൈകിക്കുന്ന ഓരോ നിമിഷത്തിനും  നഷ്ടപരിഹാരം! നിയമം പറയുന്നത് 

 
A symbolic scene that refers to court judgments and business contracts.

Representational Image generated by Gemini

ADVERTISEMENT

ADVERTISEMENT

ADVERTISEMENT

ADVERTISEMENT

ADVERTISEMENT

ADVERTISEMENT

● വീഴ്ചയും ഉപദ്രവവും തമ്മിലുള്ള ബന്ധം കോടതി നേരിട്ട് പരിശോധിക്കും
● കരാർ തുകയ്‌ക്കൊപ്പം പ്രത്യേക നഷ്ടപരിഹാരത്തിനും സംരംഭകർക്ക് അവകാശമുണ്ട്
● അർഹതപ്പെട്ട പണം നിഷേധിക്കുന്നത് വലിയ ദ്രോഹമെന്ന് കോടതി നിരീക്ഷണം
● ലിഖിതമായ തെളിവുകൾ ഇല്ലെങ്കിലും ചില സാഹചര്യങ്ങളിൽ നഷ്ടപരിഹാരം ലഭിക്കും

(KVARTHA) യുഎഇയിലെ വ്യാപാര വ്യവസായ മേഖലകളിൽ സംരംഭകർ നേരിടുന്ന ഏറ്റവും വലിയ വെല്ലുവിളികളിലൊന്നാണ് പൂർത്തിയാക്കിയ ജോലികൾക്കുള്ള പ്രതിഫലം കൃത്യസമയത്ത് ലഭിക്കാത്ത സാഹചര്യം. പലപ്പോഴും വൻകിട കമ്പനികൾ ചെറുകിട കരാറുകാരെയും വിതരണക്കാരെയും സാമ്പത്തികമായി ബുദ്ധിമുട്ടിക്കുന്ന രീതിയിൽ പണം തടഞ്ഞുവെക്കാറുണ്ട്. 

Aster mims 04/11/2022

എന്നാൽ ഇത്തരത്തിൽ അനാവശ്യമായി പണം തടഞ്ഞുവെക്കുന്ന ഉപഭോക്താക്കളിൽ നിന്നും കേവലം ബാക്കി തുക മാത്രമല്ല, ആ കാലതാമസം മൂലം നിങ്ങളുടെ ബിസിനസിനുണ്ടായ നഷ്ടങ്ങൾക്കും നഷ്ടപരിഹാരം ഈടാക്കാൻ നിയമം അനുവദിക്കുന്നുണ്ടെന്നുള്ളതാണ് പുതിയ നിയമനടപടികൾ വ്യക്തമാക്കുന്നത്.

നിയമപരമായ അവകാശങ്ങൾ

ഏതൊരു വ്യക്തിക്കും അല്ലെങ്കിൽ സ്ഥാപനത്തിനും തങ്ങൾ ഏൽപ്പിക്കപ്പെട്ട ഉത്തരവാദിത്തം കൃത്യമായി നിർവഹിച്ചു കഴിഞ്ഞാൽ അതിനുള്ള പ്രതിഫലം ഉടമ്പടി പ്രകാരം കൈപ്പറ്റാൻ അവകാശമുണ്ട്. ഉപഭോക്താവ് യാതൊരുവിധ സാധുവായ കാരണവുമില്ലാതെ പണം നൽകാൻ വിസമ്മതിക്കുകയോ മനഃപൂർവം വൈകിപ്പിക്കുകയോ ചെയ്യുന്നത് നിയമലംഘനമാണ്. 

ഇത്തരമൊരു സാഹചര്യത്തിൽ പണം ലഭിക്കാത്ത പരാതിക്കാരന് തനിക്ക് നേരിട്ട മാനസികവും സാമ്പത്തികവുമായ പ്രയാസങ്ങൾക്ക് പരിഹാരം കാണാൻ കോടതിയെ സമീപിക്കാവുന്നതാണ്. നിയമപരമായി പറഞ്ഞാൽ ഒരു തെറ്റായ പ്രവർത്തി മൂലം ഒരാൾക്ക് ഉപദ്രവം സംഭവിക്കുമ്പോൾ അത് പരിഹരിക്കപ്പെടേണ്ടതുണ്ട്.

നഷ്ടപരിഹാര നിർണയം

പണം ലഭിക്കാൻ വൈകിയത് മൂലം തങ്ങൾക്ക് ഇത്ര രൂപയുടെ നഷ്ടമുണ്ടായി എന്ന് കാണിക്കാൻ ലിഖിതമായ തെളിവുകൾ ഇല്ലെങ്കിൽ പോലും നഷ്ടപരിഹാരത്തിന് അർഹതയുണ്ടെന്ന് ഗൾഫ് ന്യൂസ് റിപ്പോർട്ട്‌ ചെയ്യുന്നു. 

ഒരു ഇടപാടിൽ വീഴ്ച (Fault), അതുമൂലമുണ്ടായ ഉപദ്രവം (Harm), ഈ രണ്ട് കാര്യങ്ങളും തമ്മിലുള്ള നേരിട്ടുള്ള ബന്ധം (Causal link) എന്നീ മൂന്ന് ഘടകങ്ങൾ ഒത്തുചേർന്നാൽ കോടതിക്ക് നഷ്ടപരിഹാരം അനുവദിക്കാവുന്നതാണ്. പരാതിക്കാരൻ തന്റെ ഭാഗത്തുനിന്നുള്ള ജോലികൾ വീഴ്ചയില്ലാതെ പൂർത്തിയാക്കിയിട്ടുണ്ടോ എന്ന് കോടതി പരിശോധിക്കും. കരാറുകാരൻ കൃത്യമായി ജോലി തീർത്തിട്ടും പണം നൽകുന്നതിൽ ഉപഭോക്താവ് വരുത്തിയ കാലതാമസം തന്നെ ഒരു വലിയ ദ്രോഹമായാണ് നിയമം കണക്കാക്കുന്നത്.

കോടതി വിധി

ദുബൈ കസേഷൻ കോടതിയുടെ (Case No. 991/2025 Commercial) പുതിയ വിധിന്യായം ഇക്കാര്യത്തിൽ വ്യക്തമായ മാർഗനിർദ്ദേശം നൽകുന്നുണ്ട്. കടം നൽകാനുള്ള വ്യക്തി അനാവശ്യമായ കാരണങ്ങളാൽ അത് വൈകിപ്പിക്കുന്നത് കടക്കാരന് സാമ്പത്തികമായ വലിയ നഷ്ടമുണ്ടാക്കുന്നുവെന്ന് കോടതി നിരീക്ഷിച്ചു. ഈ തുക പരാതിക്കാരന് കൃത്യസമയത്ത് ലഭിച്ചിരുന്നെങ്കിൽ അത് മറ്റൊരു നിക്ഷേപത്തിനോ ബിസിനസ് ആവശ്യങ്ങൾക്കോ ഉപയോഗിക്കാമായിരുന്നു. 

പണം കൈവശം വെച്ചിരിക്കുന്ന വ്യക്തി അത് സ്വന്തം ആവശ്യത്തിന് ഉപയോഗിച്ചോ ഇല്ലയോ എന്നത് ഇവിടെ പ്രസക്തമല്ല, മറിച്ച് അർഹതപ്പെട്ടവന് അത് നിഷേധിച്ചു എന്നതാണ് പ്രധാനപ്പെട്ട വീഴ്ചയായി കോടതി കാണുന്നത്.

നിയമ സംരക്ഷണം

ബിസിനസ് കരാറുകളിൽ ഏർപ്പെടുമ്പോൾ കൃത്യമായ രേഖകൾ സൂക്ഷിക്കുന്നത് എപ്പോഴും ഗുണകരമാണ്. എന്നിരുന്നാലും തുക നൽകുന്നതിൽ വരുത്തുന്ന കാലതാമസം സംരംഭകന്റെ അവകാശങ്ങളെ ഹനിക്കുന്ന ഒന്നാണെന്ന് യുഎഇ നിയമവ്യവസ്ഥ അടിവരയിടുന്നു. നിയമപോരാട്ടത്തിലൂടെ തങ്ങൾക്ക് ലഭിക്കേണ്ട തുകയും അതിന്മേലുള്ള പലിശയോ അല്ലെങ്കിൽ പ്രത്യേക നഷ്ടപരിഹാരമോ നേടിയെടുക്കാൻ ഓരോ സംരംഭകനും അവകാശമുണ്ട്. ബിസിനസ് രംഗത്തെ സുതാര്യത ഉറപ്പുവരുത്തുന്നതിനും സാമ്പത്തിക അച്ചടക്കം പാലിക്കുന്നതിനും ഇത്തരം നിയമപരമായ നീക്കങ്ങൾ വലിയ രീതിയിൽ സഹായിക്കുന്നുണ്ട്.

ജോലി കഴിഞ്ഞ് കൂലി നൽകാതെ പറ്റിക്കുന്നത് യുഎഇയിൽ ഇനി അത്ര എളുപ്പമല്ല. അർഹമായ പണത്തിനായി കോടതിയെ സമീപിക്കാനുള്ള ഈ അവകാശത്തെക്കുറിച്ച് നിങ്ങളുടെ സുഹൃത്തുക്കൾക്കും ഈ വിവരം ഷെയർ ചെയ്യൂ. നിങ്ങളുടെ ബിസിനസ് അനുഭവങ്ങൾ ഫേസ്ബുക്ക് പേജിൽ ഈ വാർത്തയുടെ പോസ്റ്റിന് താഴെ കമന്റായി രേഖപ്പെടുത്താൻ മറക്കരുത്.

Article Summary: UAE court rules that business owners can claim compensation for payment delays beyond the actual debt. 

#UAE #BusinessLaw #DubaiCourt #ExpatLife #PaymentDelay #Compensation #DubaiNews #Entrepreneurship #LegalRights #BreakingNews

ഇവിടെ വായനക്കാർക്ക് അഭിപ്രായങ്ങൾ രേഖപ്പെടുത്താം. സ്വതന്ത്രമായ ചിന്തയും അഭിപ്രായ പ്രകടനവും പ്രോത്സാഹിപ്പിക്കുന്നു. എന്നാൽ ഇവ കെവാർത്തയുടെ അഭിപ്രായങ്ങളായി കണക്കാക്കരുത്. അധിക്ഷേപങ്ങളും വിദ്വേഷ - അശ്ലീല പരാമർശങ്ങളും പാടുള്ളതല്ല. ലംഘിക്കുന്നവർക്ക് ശക്തമായ നിയമനടപടി നേരിടേണ്ടി വന്നേക്കാം.

Tags

Share this story

wellfitindia