യുഎഇയിൽ ജോലി നോക്കുന്നവരാണോ? പുതിയ നിയമന രീതികളും കൂടുതൽ ഡിമാൻഡുള്ള കഴിവുകളും എന്തൊക്കെയാണെന്ന് അറിയാം

ദുബൈ: (KVARTHA) യുണൈറ്റഡ് അറബ് എമിറേറ്റ്‌സിൽ തൊഴിൽ അവസരങ്ങൾക്കായി കാത്തിരിക്കുന്ന ഉദ്യോഗാർഥികൾക്ക് ആവേശം പകരുന്ന വിവരങ്ങളാണ് പുറത്തുവരുന്നത്. സാങ്കേതികവിദ്യ, സാമ്പത്തിക സേവനങ്ങൾ, ആരോഗ്യ മേഖല, ലോജിസ്റ്റിക്സ്, റിയൽ എസ്റ്റേറ്റ്, കൺസ്ട്രക്ഷൻ, മറ്റ് പ്രൊഫഷണൽ സേവനങ്ങൾ തുടങ്ങിയ മേഖലകളിൽ പുതിയ റിക്രൂട്ട്‌മെന്റുകൾ സജീവമായി നടക്കുന്നുണ്ട്. എങ്കിലും, ഉദ്യോഗാർഥികളെ തെരഞ്ഞെടുക്കുന്നതിൽ തൊഴിലുടമകൾ കൂടുതൽ ജാഗ്രതയും സൂക്ഷ്മതയും പുലർത്തുന്ന സാഹചര്യമാണ് നിലവിലുള്ളത്.

യുഎഇയിലെ വിവിധ എമിറേറ്റുകളിൽ വ്യത്യസ്ത രീതിയിലാണ് തൊഴിൽ സാധ്യതകൾ വളരുന്നത്. ദുബൈ വിപുലമായ തൊഴിലവസരങ്ങൾ സൃഷ്ടിക്കുമ്പോൾ, അബുദബി ഫിനാൻസ്, സാങ്കേതികവിദ്യ, ഊർജം, ഇൻഫ്രാസ്ട്രക്ചർ എന്നീ മേഖലകളിലാണ് ശ്രദ്ധ കേന്ദ്രീകരിക്കുന്നത്. റാസൽഖൈമയിൽ റീട്ടെയിൽ, ഹോസ്പിറ്റാലിറ്റി മേഖലകളെ കേന്ദ്രീകരിച്ചുള്ള വളർച്ച ദൃശ്യമാണ്. വിൻ അൽ മർജാൻ ഐലൻഡ് പ്രോജക്റ്റുമായി ബന്ധപ്പെട്ട് ആയിരക്കണക്കിന് ആളുകളാണ് നിയമിക്കപ്പെടുന്നത്. എന്നാൽ, ടൂറിസം, ഹോസ്പിറ്റാലിറ്റി, റീട്ടെയിൽ മേഖലകളിൽ താൽക്കാലികമായ വേഗതക്കുറവുണ്ടെങ്കിലും വരും മാസങ്ങളിൽ ഇത് തിരിച്ചുവരുമെന്ന് കണക്കാക്കപ്പെടുന്നു.

നൈപുണ്യ മുൻഗണനയും എഐ പ്രാധാന്യവും

സാങ്കേതികവിദ്യാ പുരോഗതിയുടെ ഭാഗമായി ആർട്ടിഫിഷ്യൽ ഇന്റലിജൻസ് (AI) പ്രാവീണ്യവും ഡാറ്റാ ലിറ്ററസിയും ജീവനക്കാർക്ക് അത്യന്താപേക്ഷിതമായി മാറുകയാണ്. ഫിനാൻസ്, എച്ച്ആർ, മാർക്കറ്റിംഗ്, ഓപ്പറേഷൻസ് എന്നീ മേഖലകളിൽ പ്രവർത്തിക്കുന്നവർ എഐ ടൂളുകൾ ഉപയോഗിക്കാൻ പ്രാപ്തരായിരിക്കണം. വെറുമൊരു സർട്ടിഫിക്കറ്റിനേക്കാൾ പ്രായോഗിക പരിചയവും, സ്വന്തം പ്രവർത്തന മേഖലയിൽ കൃത്യമായ സംഭാവന നൽകാൻ കഴിയുന്ന തെളിവുകളും കാണിക്കാൻ സാധിക്കുന്ന ഉദ്യോഗാർഥികളാണ് വലിയ സ്ഥാപനങ്ങളിൽ മുൻഗണന നേടുന്നത്.

പുതുതായി പഠിച്ചിറങ്ങിയ ബിരുദധാരികൾക്കും അനുഭവപരിചയമില്ലാത്ത എൻട്രി-ലെവൽ ഉദ്യോഗാർഥികൾക്കും യുഎഇ വിപണിയിൽ കടുത്ത മത്സരമാണ് നേരിടേണ്ടി വരുന്നത്. മുൻപരിചയമുള്ള ഉദ്യോഗാർഥികളെ നിയമിക്കാനാണ് ഭൂരിഭാഗം കമ്പനികളും താൽപ്പര്യപ്പെടുന്നത്. ലിങ്ക്ഡ്ഇൻ കൃത്യമായി ഉപയോഗിക്കുക, പേഴ്സണൽ ബ്രാൻഡിംഗ് വികസിപ്പിക്കുക, ജോലി ഒഴിവുകൾ പരസ്യപ്പെടുത്തുന്നതിന് മുൻപ് തന്നെ കമ്പനികളുമായി ശൃംഖലകൾ രൂപീകരിക്കുക എന്നിവയാണ് എൻട്രി ലെവൽ ഉദ്യോഗാർഥികൾക്ക് ഈ വിപണിയിൽ പിടിച്ചുനിൽക്കാനുള്ള വഴി.

യുഎഇയിൽ നിലവിലുള്ള പ്രതിഭകളെ ഉപയോഗപ്പെടുത്തിയുള്ള റിക്രൂട്ട്‌മെന്റുകളും അന്താരാഷ്ട്ര തലത്തിലുള്ള നിയമനങ്ങളും ഒരേപോലെ നടക്കുന്നുണ്ട്. പ്രാദേശിക വിപണിയെക്കുറിച്ച് അറിവുള്ളവരെ നിയമിക്കാൻ കമ്പനികൾ താൽപര്യം കാണിക്കുന്നുണ്ടെങ്കിലും, പ്രത്യേക വൈദഗ്ദ്ധ്യം ആവശ്യമായ സാങ്കേതിക തസ്തികകളിലേക്ക് വിദേശത്തുനിന്നും ആളുകളെ എത്തിക്കുന്നുണ്ട്. കൂടാതെ, ബാങ്കിംഗ്, ഇൻഷുറൻസ്, റിയൽ എസ്റ്റേറ്റ്, ടെക്നോളജി തുടങ്ങിയ മേഖലകളിൽ സ്വദേശിവത്കരണം ലക്ഷ്യങ്ങൾ കൈവരിക്കുന്നതിന്റെ ഭാഗമായി പ്രാദേശിക ഉദ്യോഗാർഥികൾക്കുള്ള തൊഴിൽ സാധ്യതകളും വർധിച്ചിട്ടുണ്ട്.

അപേക്ഷാരീതികളും ശമ്പള ഘടനയും

ഓൺലൈൻ പോർട്ടലുകളിൽ 'അപ്ലൈ' ബട്ടൺ അമർത്തുന്നത് കൊണ്ട് മാത്രം ജോലി ലഭിക്കാനുള്ള സാധ്യത കുറവാണ്. തൊഴിൽ അന്വേഷണങ്ങൾക്കായി ഒന്നിലധികം മാർഗങ്ങൾ ഉപയോഗിക്കണം. ലിങ്ക്ഡ്ഇൻ കൂടാതെ ഇൻഡീഡ്, ഗൾഫ് ടാലന്റ്, ബെയ്റ്റ്, നൗകരി ഗൾഫ് എന്നീ പ്ലാറ്റ്‌ഫോമുകളും ഉപയോഗപ്പെടുത്താം. എന്നാൽ, ഇതിനെല്ലാം പുറമെ നെറ്റ്‌വർക്കിംഗ്, റഫറലുകൾ, റീക്രൂട്ടർമാരുമായുള്ള നേരിട്ടുള്ള ബന്ധങ്ങൾ എന്നിവയിലൂടെ പരസ്യപ്പെടുത്താത്ത ഒഴിവുകളിലേക്ക് പോലും വേഗത്തിൽ എത്തിച്ചേരാൻ സാധിക്കും.

സാങ്കേതിക വിദ്യയിലെ മുന്നേറ്റം ശമ്പള ഘടനയിലും വലിയ മാറ്റങ്ങളാണ് വരുത്തുന്നത്. സാങ്കേതികവിദ്യയിലും എഐ മേഖലയിലും കഴിവ് തെളിയിച്ച ജീവനക്കാർക്ക് വിപണിയിലെ ശരാശരിയേക്കാൾ ഉയർന്ന ശമ്പളവും മറ്റ് ആനുകൂല്യങ്ങളും ലഭ്യമാകുന്നുണ്ട്. സാധാരണ തസ്തികകളിൽ മിതമായ ശമ്പള വർധനവ് രേഖപ്പെടുത്തുമ്പോൾ, പ്രത്യേക നൈപുണ്യമുള്ള ടെക്നോളജി, ഡാറ്റാ സയൻസ്, സൈബർ സെക്യൂരിറ്റി വിദഗ്ദ്ധർക്ക് ഉയർന്ന പ്രതിഫലം വാഗ്ദാനം ചെയ്യാൻ കമ്പനികൾ തയാറാകുന്നുണ്ട്.

2026 ലെ അവസാന പാദത്തിലെ സ്ഥിതിവിവരക്കണക്കുകൾ സൂചിപ്പിക്കുന്നത് വരും വർഷമായ 2027 ലും യുഎഇയിലെ തൊഴിൽ വിപണി ശക്തമായി മുന്നോട്ട് പോകുമെന്നാണ്. അടിസ്ഥാന സൗകര്യ വികസനം, ടൂറിസം, സാമ്പത്തിക വൈവിധ്യവൽക്കരണം എന്നിവ കൂടുതൽ അവസരങ്ങൾ സൃഷ്ടിക്കും. അതുകൊണ്ടുതന്നെ, തങ്ങളുടെ കഴിവുകൾ കാലാനുസൃതമായി പുതുക്കാനും എഐ സാങ്കേതികവിദ്യകൾ സ്വായത്തമാക്കാനും തയാറാകുന്ന ഉദ്യോഗാർഥികൾക്ക് യുഎഇ തൊഴിൽ മേഖലയിൽ തിളങ്ങാൻ വലിയ അവസരങ്ങളാണ് മുന്നിലുള്ളത്.

ഈ വാർത്ത നിങ്ങളുടെ സുഹൃത്തുക്കൾക്കും വാട്സാപ്പ് ഗ്രൂപ്പുകളിലും ഷെയർ ചെയ്യുക. പുതിയ വാർത്തകളും വിശേഷങ്ങളും അറിയാൻ ഞങ്ങളുടെ വാട്സാപ്പ് ചാനലും ഫേസ്ബുക്ക് പേജും ഫോളോ ചെയ്യുക. നിങ്ങളുടെ അഭിപ്രായങ്ങൾ ഫേസ്ബുക് പോസ്റ്റിന് താഴെ കമൻ്റായി രേഖപ്പെടുത്താം

Article Summary: UAE job market trends favor candidates with AI skills and practical experience, as online applications alone are no longer enough.

#Kvartha #UAEJobs #DubaiJobs #ArtificialIntelligence #JobMarket2026 #CareerGrowth #GulfJobs #MalayalamNews #AmmuNews