ദീപാവലിക്ക് മുൻപ് തപാൽ ജീവനക്കാർക്കും ബോണസ്; അക്കൗണ്ടിലെത്തുക 14,000 രൂപ

 
Representational image reflecting Diwali bonus announcement for Postal Department employees

Representational Image Generated by GPT

ADVERTISEMENT

● 2025-26 സാമ്പത്തിക വർഷത്തിൽ അർഹരായ ജീവനക്കാർക്ക് 60 ദിവസത്തെ വേതനത്തിന് തുല്യമായ ബോണസ് നൽകും.
● തപാൽ വകുപ്പ് ജീവനക്കാരുടെ ബാങ്ക് അക്കൗണ്ടുകളിൽ ഏകദേശം 14,000 രൂപയെത്തും.
● സ്ഥിരം ജീവനക്കാർക്കും ഗ്രാമീൺ ഡാക് സേവകർക്കും താൽക്കാലിക ജീവനക്കാർക്കും ബോണസിന് അർഹതയുണ്ട്.
● ബോണസ് കണക്കാക്കുന്നതിനുള്ള പരമാവധി പ്രതിമാസ ശമ്പള പരിധി 7,000 രൂപയായി നിശ്ചയിച്ചു.

ന്യൂഡൽഹി: (KVARTHA) ദീപാവലിക്ക് മുൻപായി കേന്ദ്ര സർക്കാർ ജീവനക്കാർക്ക് ബോണസ് പ്രഖ്യാപിച്ചു. റെയിൽവേക്ക് പിന്നാലെ തപാൽ വകുപ്പും ജീവനക്കാർക്കായി ബോണസ് പ്രഖ്യാപിച്ചിരിക്കുകയാണ്. 2025-26 സാമ്പത്തിക വർഷത്തിൽ അർഹരായ ജീവനക്കാർക്ക് 60 ദിവസത്തെ വേതനത്തിന് തുല്യമായ പ്രൊഡക്ടിവിറ്റി ലിങ്ക്ഡ് ബോണസിനാണ് തപാൽ വകുപ്പ് അംഗീകാരം നൽകിയത്. ഇതനുസരിച്ച് തപാൽ വകുപ്പ് ജീവനക്കാരുടെ ബാങ്ക് അക്കൗണ്ടുകളിൽ ഏകദേശം 14,000 രൂപയെത്തും.

Aster_MIMS

ബോണസ് പേയ്മെൻ്റുകൾക്കായുള്ള നിയമങ്ങളും യോഗ്യതാ മാനദണ്ഡങ്ങളും വ്യക്തമാക്കി വെള്ളിയാഴ്ചയാണ് തപാൽ വകുപ്പ് ഉത്തരവിറക്കിയത്. ധനമന്ത്രിയും ഈ ഉത്തരവിന് അംഗീകാരം നൽകിയിട്ടുണ്ട്. അതിനാൽ ദീപാവലി ആഘോഷങ്ങൾക്ക് മുൻപായി തന്നെ തപാൽ ജീവനക്കാർക്ക് ബോണസ് ലഭിക്കും.

ആർക്കൊക്കെയാണ് ബോണസ് ലഭിക്കുക?

● സ്ഥിരം ജീവനക്കാർ: മൾട്ടി ടാസ്കിങ് സ്റ്റാഫ്, ഗ്രൂപ്പ് സി ജീവനക്കാർ, ഗസറ്റഡ് അല്ലാത്ത ഗ്രൂപ്പ് ബി ജീവനക്കാർ. ഇവർക്ക് 60 ദിവസത്തെ വേതനത്തിന് തുല്യമായ പ്രൊഡക്ടിവിറ്റി ലിങ്ക്ഡ് ബോണസ് ലഭിക്കും.

● ഗ്രാമീൺ ഡാക് സേവക് (GDS): സ്ഥിരമായി ജോലി ചെയ്യുന്ന അർഹരായ ഗ്രാമീണ തപാൽ ജീവനക്കാർ. ഇവർക്ക് ബാധകമായ നിയമങ്ങൾക്കനുസരിച്ച് എക്സ് ഗ്രേഷ്യ ബോണസാണ് ലഭിക്കുക.

● താൽക്കാലിക ജീവനക്കാർ: നിർദിഷ്ട വ്യവസ്ഥകൾ പാലിക്കുന്ന ഫുൾടൈം കാഷ്വൽ തൊഴിലാളികൾക്കും താൽക്കാലിക കാഷ്വൽ ജീവനക്കാർക്കും അഡ് ഹോക്ക് ബോണസ് ലഭിക്കും.

ജീവനക്കാർക്ക് എത്ര തുക ലഭിക്കും?

സ്ഥിരം ജീവനക്കാരുടെ ബോണസ് കണക്കാക്കുന്നതിനുള്ള പരമാവധി പ്രതിമാസ ശമ്പള പരിധി തപാൽ വകുപ്പ് 7,000 രൂപയായി നിശ്ചയിച്ചിട്ടുണ്ട്. 2025-26 സാമ്പത്തിക വർഷത്തിൽ ഓരോ മാസവും ലഭിക്കുന്ന അർഹമായ ശമ്പളം ഈ പരിധിക്ക് വിധേയമായിരിക്കും പരിഗണിക്കുക. മുഴുവൻ വർഷവും അർഹതയുള്ള ഒരു ജീവനക്കാരന് 60 ദിവസത്തെ ബോണസ് താഴെ പറയുന്ന രീതിയിൽ കണക്കാക്കാം:

● കണക്കുകൂട്ടലിനായി പരിഗണിക്കുന്ന പ്രതിമാസ ശമ്പളം: 7,000 രൂപ

● കണക്കാക്കിയ പ്രതിദിന ശമ്പളം: 7,000 ÷ 30 = 233.33 രൂപ

● 60 ദിവസത്തേക്കുള്ള ബോണസ്: ഏകദേശം 14,000 രൂപ

നിശ്ചയിച്ചിട്ടുള്ള ഈ ശമ്പള പരിധിയുടെ അടിസ്ഥാനത്തിൽ, വർഷം മുഴുവനും യോഗ്യതയുള്ള ഒരു സ്ഥിരം ജീവനക്കാരന് ഏകദേശം 14,000 രൂപ ബോണസായി ലഭിക്കും. ജീവനക്കാരുടെ യോഗ്യത, ബാധകമായ ശമ്പളം, മറ്റ് നിയമങ്ങൾ എന്നിവയെ ആശ്രയിച്ചായിരിക്കും അന്തിമ തുക നൽകുക.

ഗ്രാമീൺ ഡാക് സേവകർക്കും ബോണസ്

സ്ഥിരമായി ജോലി ചെയ്യുന്ന അർഹരായ ഗ്രാമീൺ ഡാക് സേവകർക്ക് എക്സ് ഗ്രേഷ്യ ബോണസ് നൽകാനും തപാൽ വകുപ്പ് അംഗീകാരം നൽകിയിട്ടുണ്ട്. 2025-26 സാമ്പത്തിക വർഷത്തിൽ ലഭിച്ച ടൈം-റിലേറ്റഡ് കണ്ടിന്യുവിറ്റി അലവൻസും ബാധകമായ ക്ഷാമബത്തയും  അടിസ്ഥാനമാക്കിയായിരിക്കും ഇവരുടെ ബോണസ് കണക്കാക്കുക.

ഈ വിഭാഗത്തിൽ ബോണസ് കണക്കാക്കുന്നതിനുള്ള പരമാവധി പ്രതിമാസ തുകയും 7,000 രൂപയായി നിശ്ചയിച്ചിട്ടുണ്ട്. ഒരു വർഷം മുഴുവൻ ജോലി ചെയ്യാത്ത ഗ്രാമീൺ ഡാക് സേവകർക്ക് അവരുടെ സേവന കാലയളവ് അടിസ്ഥാനമാക്കി ആനുപാതികമായ ബോണസ് ലഭിച്ചേക്കാം.

ഈ സാമ്പത്തിക വാർത്ത നിങ്ങളുടെ സുഹൃത്തുക്കൾക്കും വാട്സാപ്പ് ഗ്രൂപ്പുകളിലും ഷെയർ ചെയ്യുക. പുതിയ വാർത്തകളും വിശേഷങ്ങളും അറിയാൻ ഞങ്ങളുടെ വാട്സാപ്പ് ചാനലും ഫേസ്ബുക്ക് പേജും ഫോളോ ചെയ്യുക. നിങ്ങളുടെ അഭിപ്രായങ്ങൾ ഫേസ്ബുക് പോസ്റ്റിന് താഴെ കമൻ്റായി രേഖപ്പെടുത്താം 

Article Summary: Ahead of Diwali, the Department of Posts has announced a Productivity Linked Bonus (PLB) equivalent to 60 days' wages for its eligible employees for the financial year 2025-26, following a similar move by the Railways. 

#Kvartha #DiwaliBonus #PostalDepartment #CentralGovtEmployees #IndiaPost #GraminDakSevak #PLB #BusinessNews #MalayalamNews #AmmuNews

നിങ്ങളുടെ അഭിപ്രായങ്ങൾ കെവാർത്തയുടെ ഫെയ്‌സ്‌ബുക്ക് പേജിൽ പങ്കുവെക്കാം. അസഭ്യവും അശ്ലീലവും വിദ്വേഷം വളർത്തുന്നതുമായ കമന്റുകൾ പാടില്ല. നിയമവിരുദ്ധമായ ഇത്തരം പരാമർശങ്ങൾ നടത്തുന്നത് ഐടി ആക്ട് പ്രകാരം കുറ്റകരമാണ്. കർശന നിയമനടപടികൾ നേരിടേണ്ടിവന്നേക്കാം.
Aisha F K
Aisha F K

9970 Articles

Tags

Share this story

wellfitindia